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第一章 管理哲学概述1

第一节 哲学与管理1

一、哲学及其作用1

目录1

二、哲学与管理的关系2

第二节 管理哲学的内涵与研究内容9

一、管理概念的发展与特征9

二、管理哲学的内涵与研究内容12

第二章 管理哲学的历史发展23

第一节 古代社会的管理哲学23

一、西方古典管理哲学23

二、中国古典管理哲学25

一、泰勒的古典管理哲学28

第二节 现代管理哲学思想的发展28

二、谢尔登的社会责任管理哲学30

三、麦格雷戈的行为科学管理哲学30

四、克里斯托弗·霍金森的新管理哲学32

五、威廉·大内的企业文化管理哲学32

六、彼得·德鲁克的现代管理哲学34

第三节 中国古典管理哲学的特点与现代意义36

一、中国古典管理哲学的特点36

二、中国古典管理哲学的现代意义38

第三章 《论语》与现代企业管理47

第一节 《论语》的研究概况47

一、国外的研究概况47

二、国内的研究概况55

第二节 仁的学说与企业人本主义伦理管理58

一、仁学的基本思想59

二、仁学理念与企业人本主义伦理管理61

第三节 中庸之道与企业决策64

一、中庸之道的基本内涵64

二、中庸之道与企业决策65

第四节 义利观与企业经营管理68

一、儒家义利观的基本内容68

二、义利观与企业经营管理69

第五节 诚信伦理理念与企业形象塑造72

一、诚信伦理思想的基本内涵72

二、诚信与企业形象塑造74

一、“和而不同”与“和同之辨”75

第六节 和谐与企业共同愿景75

二、和谐与企业共同愿景76

第四章 《道德经》与现代企业管理82

第一节 《道德经》的研究概况83

一、国外研究概述83

二、国内研究概述85

第二节 “道”的理念与现代企业文化88

一、老子关于“道”的思想88

二、“道”的理念与现代企业文化92

第三节 “自然无为”与企业管理方式95

一、自然无为：老子关于管理方法论的基本理念95

二、“无为而治”与企业管理方式100

第四节 “有生于无”与企业创新102

一、老子关于“有”与“无”的辩证思想102

二、“有生于无”与企业创新104

一、老子关于“柔弱”的思想106

第五节 “柔弱胜刚强”与企业管理艺术106

二、“柔弱胜刚强”与企业管理艺术108

第五章 《孙子兵法》与现代企业管理112

第一节 《孙子兵法》的研究概况112

第二节 《孙子兵法》的管理战略体系115

一、兵家的治国战略115

二、《孙子兵法》的管理策略艺术117

第三节 《孙子兵法》的领导艺术与现代企业管理120

一、辅周则国必强——领导的作用121

二、智、信、仁、勇、严——领导者的特质121

三、因事而变和令文齐武——领导的方法123

第四节 《孙子兵法》的权变艺术与现代市场营销125

四、受命于君和上下同欲——领导的环境125

一、伐交胜敌的大市场营销126

二、避实击虚的目标市场营销127

三、迂直兼用的渠道决策128

四、奇正相生的营销艺术129

第六章 《韩非子》与现代企业管理134

第一节 《韩非子》的研究概况134

一、中国内地对《韩非子》的研究134

二、中国台湾学者对韩非思想的研究136

三、中国“文化大革命”中的“韩非子”136

四、今日文坛上的“韩非子”137

第二节 韩非的“法”与企业制度化管理138

一、韩非关于“因道全法”的思想138

二、“法”与企业制度化管理140

一、韩非关于“非法则术”的思想142

第三节 韩非的“术”与企业用人机制142

二、“术”与企业的用人机制144

第四节 韩非的“势”与企业领导艺术146

一、韩非关于“势必于自然”的思想146

二、“势”与企业领导艺术148

第五节 韩非的“功”与企业经济效益150

一、韩非关于“入多，出少，乃谓功”的思想150

二、“功”与企业经济效益150

第七章 《墨子》与现代企业管理155

第一节 《墨子》研究概况155

一、《墨子》文本的重新发现与整理155

三、墨学研究的全面展开与成就156

二、《墨子》价值的重新发现与诠释156

四、墨学研究的重新启动与深化157

第二节 兼爱交利与企业管理目标158

一、《墨子》管理思想的核心——兼爱交利158

二、“兼爱交利”与企业管理目标160

第三节 选贤任能与企业人才观161

一、《墨子》关于“尚贤使能”的思想161

二、任贤用能与企业人才观162

第四节 生财固本与企业生产管理166

一、《墨子》关于“生财固本”的思想166

二、生财固本与企业生产管理166

参考文献172

后记174